Czwartek, 05 Grudzień 2024 r. , Kryspiny, Norberta, Sabiny
Nowe Strategie Lizbony
7
W myśl najnowszych Wytycznych Wspólnoty za głowne cele udoskonalenia reform Strategii Lizbońskiej obrano przede wszystkim: pobudzenie innowacyjności z wykorzystaniem ICT
oraz zbilansow
ane korzystanie z zasobów. Powzięto również plan wzrostu i poprawy inwsetycji w sferze B&R.
To miało przyczynić się do wypracowania bardzo silnej i niezależnej podstawy przemysłowej. Głównym celem założeń reform "Lizbony" miało być również podwyższenie atrakcyjności Krajów Unii Europejskiej, jako doskonałego pola dla rozmaitych inwestycji oraz dla rynku pracy.
Takie cele należało osiągnąć poprzez pogłębienie i poszerzenie całego rynku, wraz z poprawą prawa europejskiego, krajowego, ale także tworzenie wysoce konkurencyjnych bardzo otwartych rynków Unii, a także poza nią. Poprawie i wzrostowi miała ulec również europejska infrastruktura.
Przedsiębiorcy mieli obowiązek stwarzania większej liczby miejsc pracy, poprzez wdrożenie rozwojowych mechanizmów. Należały do nich: poprawa umiejętności przystosowawczych pracowników a także przedsiębiorstw, uelastycznienie rynków pracy, podwyższenie kapitału ludzkiego, dzięki lepszym systemom edukacyjnym i zdobywaniu kwalifikacji. W końcu ważną sprawą stało się silne zaangażowanie dużej liczby pracowników w aktywne działanie zawodowe i modernizowanie systemu zabezpieczeń społecznych.
oraz zbilansow
ane korzystanie z zasobów. Powzięto również plan wzrostu i poprawy inwsetycji w sferze B&R.To miało przyczynić się do wypracowania bardzo silnej i niezależnej podstawy przemysłowej. Głównym celem założeń reform "Lizbony" miało być również podwyższenie atrakcyjności Krajów Unii Europejskiej, jako doskonałego pola dla rozmaitych inwestycji oraz dla rynku pracy.
Takie cele należało osiągnąć poprzez pogłębienie i poszerzenie całego rynku, wraz z poprawą prawa europejskiego, krajowego, ale także tworzenie wysoce konkurencyjnych bardzo otwartych rynków Unii, a także poza nią. Poprawie i wzrostowi miała ulec również europejska infrastruktura.
Przedsiębiorcy mieli obowiązek stwarzania większej liczby miejsc pracy, poprzez wdrożenie rozwojowych mechanizmów. Należały do nich: poprawa umiejętności przystosowawczych pracowników a także przedsiębiorstw, uelastycznienie rynków pracy, podwyższenie kapitału ludzkiego, dzięki lepszym systemom edukacyjnym i zdobywaniu kwalifikacji. W końcu ważną sprawą stało się silne zaangażowanie dużej liczby pracowników w aktywne działanie zawodowe i modernizowanie systemu zabezpieczeń społecznych.
Imponującym i dla wielu najsłynniejszą atrakcją Paryża, jest Luwr.
Niegdyś pełnił on funkcję pałacy królewskiego. Dziś to najbardziej
kojarzone w Paryżu muzeum sztuki, a z pewnością, jedno z największych na
świecie. Można powiedzieć również, jak wynika ze statystyk, że...
Dziś Luwr mieści blisko 380 tys.dzieł na łącznej przestrzeni
60 600 m2. Znajdują się tu zarówno ciekawe znaleziska z czasów
antycznych, rozmaite elementy architektoniczne, czy utwory plastyczne:
rysunek, malarstwo, grafika, rzeźba, rzemiosło artystyczne.
W...
Firma Senator specjalizuje się w produkcji szaf na wymiar. Są one wyposażone w innowacyjne systemy wykorzystujące drzwi przesuwne. W ofercie znajdują się szafy wnękowe, narożne, skośne, biblioteki oraz garderoby. Firma powstała w 1993 roku i znajduje się we Wrocławiu.Szafy na wymiar z...
